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從戰略的高度認識“以人為本”
一個成功公司的背后,必然是一支高素質的創業人才隊伍在支撐,因為現代的公司主要是智慧和人才的較量、作為一個優秀的..
03/082016
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以人為本的員工核心價值觀
對公司事業的忠誠,好比大廈的支柱和基礎 你有什么樣的能力,公司就給你什么樣舞臺 你扮演..
03/082016
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人才的內涵
大到國家,小到單位,治亂興衰,關鍵在人才。任何單位的領導者都應當尊重知識,尊重人才,尤其是大學的領導者應當比其..
03/082016
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對待人才三原則
人才是人不是神。任何人都是優點和缺點、長處和短處的集合體,只有優點沒有缺點、只有長處沒有短處的人才是不存在的。一個..
03/082016